修羅場まとめの殿堂~離婚・復讐・不倫・浮気まとめ~

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    マネージャー


    【悲報】俺氏、残業のやり過ぎで上司からマジでキレられる

    1 :殿堂 2019/06/10(月) 01:12:56 ID:L4lHdLg2d.net
    係長「お前さ、先月の残業時間どのくらいだったか知ってる?」

    俺「えっ、45時間くらいですか?」

    係長「60時間だよ、残業代もお前だけに手当も付けなきゃいけないし大変なんだよ」

    俺「はあ・・・・」

    係長「本部に怒られるのはお前じゃなくてこっちなんだよ、いい加減にしろよ、明日からさっさと帰ってこい」

    係長「これ以上言って改善の余地がないようなら、こっちで無理やり代休当てるから、わかってんな」

    俺「」


    言ってることは分からんでもないが仕事量も多いし無駄に残業時間減らされても困るんだが
    確かに先月は残業代だけで8万あったけど
    明日(今日)も出勤11時からにさせられた

    393 :殿堂 2019/10/17(木) 22:20:14 ID:c7.9f.L1
    相談中にごめんなさい
    高1です 少し家庭環境が複雑で実の親と暮らしてません
    部員数10人くらいの部のマネージャーです(マネージャーは私と2年の先輩の2人だけ)

    14日に身内に不幸があり、二日間欠席することをを部のラインで↓のように伝えました
    「遅い時間にすみません。(23時くらい)身内に不幸があったため二日間部活をお休みします。ご迷惑をおかけします。」
    次の日2年のマネの先輩(Aさんとします)から個別でLINEがきました。↓
    「ご迷惑をおかけします、ってどういうこと?私が1人だから迷惑をかけるって意味も捉えられるその言葉は」
    「先輩のいるグループでそのような言葉を使うべきではないと思います」
    まさかそんな風に言われると思ってなくて驚いて(というか混乱して)泣きながら親に相談して「そのような意味で言ってません、私が迷惑をかけるという意味です」と返信しました。
    その後返ってきたのが「自分でそう思ってても伝わり方によってはそういう風に捉えられるってこと」「言ってる意味分かる?」「何の迷惑?」でした。
    もう返すのもしんどくて次の日まで忌引で休むことだけ伝えると「だから何の迷惑なの?」と返ってきていました


    763 :殿堂 2013/04/04(木) 15:31:22 ID:SmPN6AJv
    長くなるんだが、書いてもいい?


    779 :修羅場まとめの殿堂~離婚・復讐・不倫・浮気まとめ~ 2014/11/10(月) 01:48:33 ID:oY6OcXLZX
    専門学校時代の友達に職をくれくれされた。
    その友達をA子とします。

    私はパワハラで5ヶ月で仕事を辞め病院に通いながらバイト、A子も理由はわからないけど1ヶ月で仕事をやめたらしくよく連絡してきては
    「私にピッタリの仕事が見つからない、仕方なくコンビニでバイトをしているけど私にしか出来ない仕事がきっとあるはず!」って言っていた。
    A子はジャ○ーズのタレントのマネージャーか、もしくは給料20万超えでライブに行けるように有給も取れて土日休みの仕事がしたいそうだ。
    学生時代からそんな感じだったからハイハイって感じで流してた。


    ある日、卒業した専門学校から学校でアルバイトをしないかと連絡があった。
    仕事内容は先生や授業のサポートと学生の軽い相談相手になることと雑用で、私が通っていた時もそういう先生ではないけど結構近しい年齢の人が居たからピンと来た。
    1人の人が事情があって1年間だけ席が空くから、1年限定のアルバイトとしてやってくれないかと言われたのでいいですよーと返事をして1年間働いた。
    そうしたらまた1年働いてくれと言われたのでいいですよーと言ってまた1年働くことにした。


    466 :殿堂 2009/11/01(日) 16:22:42 ID:9dSDHVP6
    身バレする可能性.があるのでかなりフェイク込みだけど投下させてくれ。

    高校時代、某飲食店でオープニングスタッフとしてキッチンでバイトしていた。
     この業界ならどこでもそうだとは思うが、そのバイト先もかなりブラック。

    しかし当時の俺はそんなこと知らないし、引っ込み思案な性.格を直したいというのもあり、根性.たたき直すのも兼ねて社会勉強の一環でバイトすることに。

    主なメンバーはセク八ラ発言連発のリーダーにヒステリーなスイーツ(笑)、この狭いキッチンで体型自重してくださいの巨ピザ(♂)
    そして片桐はいり似の出戻り早くも更年期障/害の三十路女、そして俺。

     食材の下ごしらえを忘れてたり、ごみ捨て忘れたなどのミスを全て俺になすりつける、(店長に怒られるのはいつも俺)
    高校生だから夜10時までに上がらなきゃいけないのに金・土はなんだかんだで朝10時(^p^)
    しかも勝手にタイムカード切りやがって朝6時までしか働いたことになってない。
     抗議するものの、「レジを閉める時間にタイムカードを切る」とか訳分からん返事。

    そのくせ電車の遅れで10分遅刻したとき、タイムカードに急いでいてつい癖でいつもの開始時間を書いてしまったら、
    「てめーこの給料泥棒(ry」と30分マネージャーに説教。
    インフルエンザのときも二日前に休むと言ったのに、「休むのはアウト」と出勤。

    39度の熱でフラフラになりながら皿洗いをしていると店長「働いていれば熱もふっとぶだろ?w」とモロバカ丸出しの体育会系発言。
    そのとき熱のためう っ か り汚れた水を店長にぶちまけてしまった。それくらいひどい熱だった。

    830 :殿堂 2016/07/26(火) 04:34:49 ID:vcouaHMl.net
    友達の紹介で知り合った子だけど見た目は清楚そうで気が合いそうな感じだった
    高校時代部活なにやってたの?
    と聞いたらサッカー部のマネージャーと答えた
    残念ながら俺には高校時代に異忄生の世話に時間を使うことが理解できん
    理不尽冷めかもしれないけどその日以降会うことはなかった

    86 :殿堂 2022/03/07(月) 12:02:06 0.net
    部活のマネージャーが遅くまで残ってご飯作ったり洗濯してるの見て爺が感心してたけど
    婆は、よその子の面倒見る為に高校行かせるの嫌だなーって少し思った

    402 :殿堂 2019/12/19(木) 07:30:54 ID:UT.nv.L1
    愚痴です。朝から長文を投下してしまいすみません。

    現在新卒です。
    会社で課長クラスの人に半年以上ネチネチ私だけ攻撃されつづけ、精神的にも身体的にも参ってしまい、その他の理由もあり退職することにしました。

    しかし、部長やマネージャーとの退職面談では私が受けた所謂パワ八ラの内容について聞かれることはなく、私から後日そこを指摘し内容を一部話しました。
    その返答が、「私さんとパワ八ラさんはお互いすれ違ってるだけで、よくある話だよ」と笑って済まされました。

    同期には「何で私さんだけそんな当たりキツくされてるんだろうね」と気づいてくれて、裏でよく慰めてくれました。
    同期や一部の人を除く周りの人は「分からなかったごめんね」と言ってきます。気付かないはずはなく、何をされたかも聞いてこないのに謝られても何言ってるの?と思ってしまいます。

    また、パワ八ラした本人は「新人のくせに」「私は䖈めていない」と怒っているらしく業務でも無視されるようになりました。

    上の人達がパワ八ラを軽視していることも、周りの人達がパワ八ラを見て見ぬフリしていることも、パワ八ラした本人がブチギレていることも全て私には気持ち悪く感じてしまいます。

    毎日泣きながら体調崩して働いていることがバカバカしいです。

    自分は今の状況を社会経験が浅いからかゆとりだからか分かりませんが異常だと思っています。
    けれど、トップの部長に「どこの会社もこんな感じだよ」「よくあることだから」と笑って流されているのを見て私がおかしいのか?と悩んでいます。


    【悲報】俺氏、残業のやり過ぎで上司からマジでキレられる

    1 :殿堂 2019/06/10(月) 01:12:56 ID:L4lHdLg2d.net
    係長「お前さ、先月の残業時間どのくらいだったか知ってる?」

    俺「えっ、45時間くらいですか?」

    係長「60時間だよ、残業代もお前だけに手当も付けなきゃいけないし大変なんだよ」

    俺「はあ・・・・」

    係長「本部に怒られるのはお前じゃなくてこっちなんだよ、いい加減にしろよ、明日からさっさと帰ってこい」

    係長「これ以上言って改善の余地がないようなら、こっちで無理やり代休当てるから、わかってんな」

    俺「」


    言ってることは分からんでもないが仕事量も多いし無駄に残業時間減らされても困るんだが
    確かに先月は残業代だけで8万あったけど
    明日(今日)も出勤11時からにさせられた

    799 :殿堂 2013/12/17(火) 01:31:54 ID:5gYnJ+Q00
    夜中なんで書いてく。
    自分が勤めている職場にはパワハラ・モラハラ常習で嫌われてるT課長がいた。
    T課長はある地域の取りまとめで、その下にエリアマネージャー、営業所の所長、となる。
    そのエリアマネージャーの中に、Aというマネージャーがいた。その人は自分の上司に当たる人だが、いい人だった。
    仕事振りもまじめで、他のエリアの仕事を手伝ってくれたりしていた。

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